Uno de los tantos problemas de los líderes es que por ejercer su liderazgo no hagan tiempo para sentarse y aprender. Eso en conjunto con el pensamiento de que “ya los se todo”.
Escribo esto días después de haber terminado el Seminario para Liderazgo “Un Millón de Líderes” donde se imparten lecciones escritas por John C. Maxwell sobre liderazgo, trabajo en equipo y mayordomía. Este seminario se lleva a cabo en Guatemala en febrero y agosto en las instalaciones de la Fráter, iglesia a la cual asisto y en la cual trabajo.
Por mi trabajo no puedo estar 100% dedicado a escuchar las lecciones, pero en esta ocasión traté de escribir las ideas que más me interesaron del seminario como por ejemplo:
“La fe y los hechos deben combinarse para hacer realidad los sueños.”
“La iglesia local con el poder de Dios puede transformar su nación.”
“La generosidad no se trata de cuánto das, sino con cuánto te quedas.”
Y así muchas más ideas que me ayudarán a transformar mi pensamiento.
Al terminar el seminario de 2 días, quedé con la inquietud de que unos amigos míos, pastores, puedan asistir al próximo seminario en agosto.
Así que los invité y espero que puedan venir.
¿Por qué? Porque debemos capacitarnos.
Una vez dejamos de aprender empezamos a morir. Cada día se aprende algo y debemos estar dispuestos a hacerlo.
Es más, debemos ser intencionales a la hora de aprender. Buscar aprender. Buscar quién nos enseñe.
Es por eso, que este año me he determinado a leer 1 libro por mes. Por lo menos.
Así que, recapacita. Como líder ¿Cómo te capacitas? ¿Cuándo aprendes? ¿Cuándo te sientas y escuchas de otros?
Dj Berges
